Tesla, la compañía de vehículos eléctricos dirigida por el multimillonario Elon Musk, fue acusada en una demanda el viernes de favorecer a los titulares de visas por encima de los estadounidenses al tomar decisiones de empleo para poder pagar menos.
Según una propuesta de demanda colectiva presentada en un tribunal federal de San Francisco, Tesla viola la ley federal de derechos civiles a través de su “preferencia sistemática” de contratar a titulares de visas y despedir a ciudadanos estadounidenses a tasas desproporcionadas en comparación con los titulares de visas.
La denuncia decía que Tesla depende de los titulares de visas H-1B para trabajadores calificados, incluso en 2024, cuando contrató a aproximadamente 1,355 titulares de visas y despidió a más de 6,000 trabajadores en el país, “la gran mayoría” de los cuales se cree que eran ciudadanos estadounidenses.
Tesla, con sede en Austin, Texas, no respondió de inmediato a las solicitudes de comentarios.
La demanda fue presentada por el ingeniero de software Scott Taub y la especialista en recursos humanos Sofia Brander, quienes dijeron que Tesla se negó a contratarlos después de enterarse de que no necesitarían patrocinio para el empleo, una indicación de que eran ciudadanos estadounidenses.
Taub dijo que lo disuadieron de buscar un trabajo tras decirle que era solo para H1B y que no lo invitaron a una segunda entrevista. Brander afirmó que Tesla no la entrevistaría para dos empleos a pesar de haber sido empleada por contrato en dos ocasiones.
“Si bien los trabajadores con visa representan solo una fracción del mercado laboral de Estados Unidos, Tesla prefiere contratar a estos candidatos antes que a los ciudadanos estadounidenses, ya que puede pagar a los empleados que dependen de la visa menos que a los empleados estadounidenses que realizan el mismo trabajo, una práctica en la industria conocida como ‘robo de salario’”, decía la denuncia.
La denuncia del viernes citó una publicación del 27 de diciembre de 2024 en X realizada por Musk, un ciudadano estadounidense naturalizado que nació y creció en Sudáfrica y tiene una visa H-1B.
“La razón por la que estoy en Estados Unidos junto con tantas personas cruciales que construyeron SpaceX, Tesla y cientos de otras empresas que hicieron fuerte a Estados Unidos es gracias al H1B”, escribió Musk.
No está claro cómo los demandantes planean demostrar la supuesta discriminación sistémica de Tesla en las contrataciones y despidos.
Daniel Kotchen, abogado de los demandantes, se negó a hacer comentarios adicionales.
La demanda busca daños y perjuicios para todos los ciudadanos estadounidenses que solicitaron empleos en Tesla en Estados Unidos y no fueron contratados, o trabajaron para Tesla allí y fueron despedidos.
El caso es Taub et al v Tesla Inc, Tribunal de Distrito de los EE. UU., Distrito Norte de California, No. 25-07785.
